仕事内容
職務内容
デジタルからマスまで、そして認知から獲得まで、
幅広い案件・要件におけるコピーライティングを中心としたクリエイティブを担当。
コピーを書くだけではない、チームクリエイティブの一員として多種多様に機能していただきます。
具体的には
キャッチコピー、キャンペーンコピー、コンテンツコピー、ネーミングなどのコピーライティング
キャンペーンアイデア、施策アイデア、動画プランニングなどのコミュニケーションアイデア開発
コンセプト/アイデア開発、プレゼン、デッキ作成などの提案プロセスなどにおけるクリエイティブチームのリード
応募資格
必須要件
コピーライターとして実務経験5年以上の方
広告などの各種コンテンツ、コンセプト開発の実務経験のある方
限られた時間でもマルチタスクに稼働し高品質なアウトプットを追求できる方
コピーだけでなく、動画やPRの企画やアイデアを積極的に提案できる方
チームの一員として自分に何ができるかを考え、チームのためにライティングスキルを活かせる方
歓迎要件
後進の育成などメンバー教育を行ってきた経験のある方
個人やチームのマネジメント経験と協調性のある方
チームをリードし目指すべき指針を示すディレクション力のある方
特定の領域における豊富な経験や専門知識をお持ちのかた
デジタル時代におけるコピー/クリエイティブの新しい可能性を探る意欲と挑戦心のある方
各種アワードにおける受賞経験
給与
年収：
500
万円
〜
900
万円
年収 4,500,000 円 - 9,000,000円年収 4,500,000 円 - 9,000,000円
■月給：320,834円 ～
基本月給 ：191,466円～
見込み残業代：58,545円 ～
※時間外労働の有無に関わらず、30時間分の時間外手当として支給
※30時間を超える時間外労働分は追加で全額支給
待遇・福利厚生
■待遇・福利厚生
社会保険完備、通勤手当、財形制度、確定拠出年金制度、社員持株会、健康診断、インフルエンザ予防注射、病児保育サービス、ストレスチェック、永年勤続表彰、産前産後休暇・育児休業制度、介護休暇制度、保養所の割引利用、クラブ活動支援制度、スポーツクラブ利用補助制度、慶弔休暇・慶弔金制度
保険
健康保険, 厚生年金, 労災保険, 雇用保険
勤務地
勤務時間
フレックスタイム制
標準労働時間 8時間/日
（コアタイム12時00分 ～ 16時00分）
休日・休暇
完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～40日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
年末年始休暇、夏季休暇（7／1～10／31の間で通算4日間取得）、年次有給休暇、慶弔休暇、ファミリー休暇、産前産後休暇、介護休暇
試用期間
3ヶ月 試用期間中は福利厚生制度の適用はありません。
選考プロセス
筆記試験：有 面接回数：2～3回
書類選考⇒1次面接⇒SPI・リファレンスチェック⇒（⇒2次面接）⇒最終面接⇒内定
※リファレンスチェックの内容は最終選考時に総合的な判断の為に活用致します
企業名
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※ご紹介の際は全ての情報をご覧いただけます
業種
情報通信・情報処理
事業内容
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