仕事内容
【研修・資格取得支援制度が充実♪】前職・年齢に関係なく多数の方がスキルを身につけ活躍中！
◆EXCEL女子の仕事とは？
クライアント先の事務ワークを担当し、「あったらいいね！」「困った！」を、Excelで解決していくのがEXCEL女子。Excelは多くの企業で使われている一方で、専門家がいないのが現状です。クライアントの潜在ニーズを掘り起こし、解決したときには「Excelでこんなことができるんだ！」と大きな反響を得ることができます！
＜具体的には＞
・データ入力
・書類・資料作成
・Excelを使用したツール作成 など
◆専任講師が研修を担当！
入社後は、専任講師が一人ひとりのスキルに合わせた導入研修を行います。「事務未経験・Excel初心者の方」なら、表やグラフの作成といった事務業務の基本から専門性の高いスキルまで学べるのでご安心ください。
◆資格を取得してスキルUP！
資格取得支援制度が充実しているため、多くのEXCEL女子が入社後３カ月で「MOS」のスペシャリスト資格を、半年でさらに上級のエキスパート資格を取得。自分の目標に向かって、さまざまな資格取得を目指せます。
資格に関する本が借りられる図書館や社員同士の勉強会もあり、主体的に学べる環境が整っています！
◆キャリアパスも豊富！女性管理職も多数活躍！
たとえば、VBA・BIなどを専門的にこなしていくグループへの転向や、その研修を行いメンバーのスキルアップをサポートしていくPrimeへの所属、グループリーダー・チームリーダーなどマネジメントのポジションなど、ゆくゆくはワンランク上の業務にもチャレンジできます！
チーム組織構成
◆20～40代まで幅広く活躍◆
前職は、ショップ店員や受付、ネイリスト、保育士など実にさまざま！事務経験者も多く活躍しており「もっとスキルを高めて、資格取得を目指したい」「マネジメントにも挑戦してみたい」など向上心が高く切磋琢磨し合っています！
◆女性が活躍する職場だからこそ◆
配属先は「EXCEL女子事業本部」。女性だからこそお互いの悩みに共感できますし、相談もしやすい雰囲気です。ママスタッフ率も約16%と子育て中のママを支援する制度もあります！結婚や出産といったライフイベントの際もキャリアに影響がなく、安心して将来を描くことができます。
【コクー株式会社_会社説明動画2023】
下記URLから視聴してください。
https://www.canva.com/design/DAFwqZyLQA4/c5DD9hzWa8ibAE2PJfdA7g/watch?utm_content=DAFwqZyLQA4&utm_campaign=designshare&utm_medium=link&utm_source=publishsharelink
応募資格
# 求める人物像
- 成長意欲が高く、スキルを身に付けてキャリアアップしていきたい方
- 当事者意識を持ち、他責にせず主体的に行動してきた方
（過去行動に起こせなかったとしても、そうしていきたいと考えている方）
- コクー社員同士の交流について前向きに参加してくださる方（頻度などは求めません）
# 応募条件
■職歴：社会人経験として、職歴1年以上※アルバイトのみの経験も可
■育休ブランク3年以下、育休明けの1社目ではない
■勤務地、リモート有無、勤務時間に指定がない方
■常駐先業務（8時間）後の社内活動は勤務に含まれることをご理解いただける方
※事業部月次MTG（月1.5h）、アメーバMTG（月1-2回／1～2h）、上長面談（月1h）
※常駐先は基本定時退社、上記はみなし残業時間内
■他：女性のみの募集となります
給与
年収：
276
万円
〜
468
万円
月給23万円～39万9,900円（固定残業代を含む）＋各種手当 ※経験・スキルなどを十分考慮した上で、優遇いたします※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を月3万1,100円～5万4,100円支給
※20時間を超える時間外労働分は追加で支給
賞与 年1回業績により支給
昇給 年2回その他インセンティブ制度あり
入社時の想定年収 年収300万円／24歳（入社1年目）
入社初年度／月給25万円
社員の年収例
432万円／35歳 入社5年目／月給36万円
372万円／26歳 入社2年目／月給31万円
297万円／25歳 入社1年目／月給24万7500円
待遇・福利厚生
各種制度
■資格取得支援（ベンダー資格から国家試験など、会社推奨資格の受講費用をサポート）
■表彰制度（Quarter Award/10月、1月、4月、7月)※個人、チームでの表彰の舞台を用意。インセンティブという形で評価
■社内FA制度
■副業制度
■WELCOMEBACK制度
■クリエイティブワーク制度
■コクーアカデミー制度
■社会保険完備
■交通費支給(月上限10万円迄)
■深夜手当
■資格手当
■役職手当(チームリーダー以上)
■健康診断 （女性は婦人科検診も隔年受診可）
■インフルエンザ予防接種（ご家族も利用可・最大3000円／1名）
■企業型確定拠出年金制度
■永年勤続表彰制度（3年、5年、～5年毎）
■結婚お祝い金、出産お祝い金
■ベネフィット・ステーション加入 （国内1万2000のリゾート施設、スポーツジム、映画館利用優遇等、ご家族も利用可能）
■図書館
■人事評価制度
■リファラル採用（社員紹介）制度
■新規社内制度提案
■TUNAG（社内報や社長ブログ、社員投稿が可能なアプリ）導入済み
保険
健康保険, 厚生年金, 労災保険, 雇用保険
勤務地
勤務時間
9:00～18:00（所定労働時間8時間）
※配属先によって異なります
※残業は月平均15.2時間程度
※時短勤務制度あり
平均残業時間
月15.2時間
休日・休暇
年間休日
124日以上 ※5日以上の連休も可能です
休日・休暇
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
（産休の前倒し相談可／取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇
■フリーバカンス休暇（3日/年）
■リフレッシュ休暇（勤続年数に応じて付与）
■年末年始休暇
■有給休暇
■子の看護休暇
■生理休暇
■妊産婦通院休暇
■レディース休暇 など
※代休取得は、半年間まで繰り越しが可能です。
試用期間
3カ月（期間中の待遇は変わりません）
選考プロセス
書類選考⇒ 一次面接 ⇒ 最終面接⇒内定
企業名
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業種
その他の事業サービス業（サービス業）
事業内容
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