仕事内容
■業務内容:
搬送システム事業を展開する同社の施工管理技術者として業務を担っていただきます。
・エアーシューター等の搬送設備における施工管理業務
・工事計画(ドキュメント・施工図面・工程表)/工事現場での労務管理・安全管理/業者手配、資機材手配業務・工事役務発注業務及び予算管理
■就業環境:
記念日休暇や誕生日休暇などの有給促進制度もあり、長期就業可能な環境が整っています。平均残業は月15~30時間程度で、残業は上司への申請が必要(19時20分以降の残業を必要とする場合は更に上の上司への申請が必須)となり、残業抑制の取り組みを行っています。休日出勤の場合は、平日の代替休暇を取得しています。
■教育体制:
基本的にOJTにて、丁寧に業務を教えています。基本は一人一現場ですが、独り立ちするまではサブとして2名以上の現場で業務を覚えていっていただきます。
■組織構成:約10名在籍(50代1名、40代7~8名、30代1名)
■同社の特徴:
【トップシェア製品をもつ優良企業/村田機械グループで安定の経営基盤】
同社は、医療業界では名の知れた国内トップシェアの病院内物流機器メーカーです。病院内の物流をトータルで提供し、独自の搬送システムで業界をリードしています。特に「エアシューター」(カプセルに血液検体や薬剤を入れ、施設内に張り巡らしたパイプの中を空気の力で高速搬送する設備)では、業界のパイオニアとして圧倒的なシェアを誇っています。エアーシューターという名前は、一般に使われていますが、同社の登録商標です。病院だけでなく、オフィスビル、工場などでも導入され、業務の効率化や自動化に貢献しており、安定需要があります。
【良好な就業環境(年間休日123日(完全週休2日制)】
同社は、完全週休2日制で、残業抑制に取り組んでおり、ワークライフバランスの整った環境で就業可能です。記念日休暇や誕生日休暇などの有給促進制度もあり、長期就業可能な環境が整っています。
応募資格
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
建築、設備の施工管理の経験
給与
年収:
262
万円
〜
360
万円
<月給> 218,000円~300,000円<予定年収>
400万円~600万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):218,000円~300,000円
<月給>
218,000円~300,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
年収例◇25歳 残業20h 400万円 ◇40歳(配子有)残業30h 600万円
※年齢・経験・スキルを考慮の上決定します。
■昇給:年1回(4月)※過去実績2,500円~7,500円/月
■賞与:年2回(6・12月)※過去実績計4.75ヶ月分
記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。
待遇・福利厚生
■交通費支給(上限5万円/月)
■退職金(勤続1年以上)
■家族手当(配偶者:1万4000円、子1人:4500円/月)
