仕事内容
∞おすすめPoint！
・スキル活かせる
・育児・介護休暇あり
・学歴不問
・週休2日シフト制
・転勤なし
はじめは生活相談員主任としてスタートし、運営や管理を行う管理者を目指していただきます。
実務経験なくても一からスタートできます！
【事業内容】
◆デイサービス
◆在宅介護サービス
┗訪問介護／訪問入浴／訪問看護／居宅介護支援（ケアプラン作成）
◆居住系介護サービス
┗有料老人ホーム／サービス付き高齢者向け住宅／グループホーム
＜お仕事の詳細＞
・事業所運営、管理業務全般
・年間予算管理
・人材採用、育成
・各種指揮命令、地域連携、営業活動 など
【当社の仕事について】
介護のお仕事は「お客様を喜ばせるスペシャリスト」です。
「誰かが喜ぶ・誰かを支える仕事をしたい」「人が好き」など始めるきっかけは、人それぞれです。
働く人の数だけ、「始めたきっかけ」や「やりがい」があります。
介護は、一人ではなくチームでお客様を支えていきます。
お互いの職種の持つ考えを大切に、お客様の安心安全のため連携を常に行っているので、困った時はサポートを受けられる環境です。
お客様のニーズや、スタッフの想いを汲み取り、あなたの自由な発想でアイデアを形にできます。
【勤務時の服装】
制服貸与（無料）
【転勤】
転勤なし
【勤務スタイル】
出社勤務
【雇用形態】
正社員
【雇用形態備考】
雇用期間の定めなし
試用期間あり（3ヶ月～4ヶ月、条件変更なし）
応募資格
介護福祉士
運転免許
＼実務経験不要／
給与
年収：
305
万円
〜
352
万円
【賞与】有（年2回/昨年度実績：～50万円）
【昇給】有（年1回）
※賞与・昇給は評価による
【その他】+その他諸手当初年度想定年収 304.5～351.3万円
待遇・福利厚生
健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
通勤手当（上限5万円※公共交通機関の場合）
家族手当（規定支給）
残業手当（残業代全額支給）
休日手当
深夜手当
扶養手当（配偶者：1万円/満18歳未満の子：5千円）
資格手当
定期健康診断
退職金（勤続年数3年以上）
慶弔金
個人年金など（従業員拠出）
キャリアパス制度
産前産後休暇
育児休暇
産後パパ育休制度
介護休業
公的資格取得・自己啓発支援制度
休憩スペース（お昼を食べる場所あり・お弁当持参OK・電子レ ンジ・冷蔵庫使用OK）
＜ツクイ倶楽部（ツクイ独自の福利厚生制度）＞
～ツクイ倶楽部の一例～
・宿泊費補助（2泊まで1泊あたり5千円）
・インフルエンザ予防接種補助（5千円）
・暑気払い/忘・新年会補助（各5千円）
・ヘルスチェック補助金（1万円）
・出生祝金
・入学祝金
・婚姻暦祝金 など
保険
健康保険, 厚生年金, 労災保険, 雇用保険
勤務地
勤務時間
1ヶ月単位の変形労働制（8:00～18:30の間で8H程度/休憩60分)
【勤務時間例】
(1)08:00～17:00
(2)08:30～17:30
時間外労働 あり
休日・休暇
週休2日のシフト制
月9日休み（2月は8日休み）
リフレッシュ休暇（1日/月）
年間休日（119日以上）
有給休暇（初年度10日）
産前産後休暇
育児休暇
産後パパ育休制度
介護休業
試用期間
選考プロセス
応募⇒チャットで受付⇒書類選考⇒1次面接⇒2次面接⇒合否
企業名
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業種
福祉・介護業
事業内容
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