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年収 0 万円
年収 730 万円
年収 1460 万円
年収 2190 万円
年収 2920 万円
年収 3650 万円
年収 4380 万円
年収 5110 万円
年収 5840 万円
年収 6570 万円
年収 7300 万円

～

年収 0 万円
年収 3301.5 万円
年収 6603 万円
年収 9904.5 万円
年収 13206 万円
年収 16507.5 万円
年収 19809 万円
年収 23110.5 万円
年収 26412 万円
年収 29713.5 万円
年収 33015 万円

不動産業のテレマーケティング・コールセンター・SV／東京都豊島区／年収251万円～年収251万円

☆おすすめPoint！ ・週休2日制！ ・未経験歓迎！ ・SV育成の研修＆教育充実★ ・昇給、賞与あり！ ・駅から徒歩5分の好立地！ SV候補として、コールセンターでの質疑応答、ヘルプ対応、スタッフ教育などに従事して頂きます★ 未経験歓迎！イチからスタートできます！ ～コミュニケーションスキルが活かせるオフィスワークです～ ◎高度なExcelスキルで事務処理をしたり、デスクに座って黙々と作業をするようなオフィスワークの事務スキルより、コミュニケーションスキルが大いに活かせる仕事です☆ ◎接客・販売やサービス業など、人と関わる仕事の経験があれば活躍できるお仕事です！ 【具体的な仕事内容】 下記のような管理業務をお任せします！ ■質疑応答 ■ヘルプ対応 ■スタッフ教育など 【業務について】 ◎官公庁関連の法人受付、大手通販系、大手交通系、家電メーカー、金融・保険などみんなが知ってる大手有名企業ばかりのため、安心して業務に取り組んで頂けます。 ◎コツコツと取り組み、1つずつ仕事を学んでいきながらステップアップを目指します☆ ◎慣れたらクライアント様対応やスタッフへの指導、シフト管理などのマネジメント業務などにも挑戦して頂きます！ ◎ゆくゆくは、大手グループ企業様にてメンバーを教育・サポートし、チームをまとめて頂くポジションをお願いします♪ ※基本ノルマはありません！ 【入社後について】 ◎経験に応じて出来る業務から行って頂くため、オフィスワークやデスクワークが初めての方でも心配不要です！ ◎初めはSV候補としてお客様からの問い合わせ対応などオペレーター業務からスタートし、スキルにあったお仕事から段階を踏んで進んで頂きます！ 【将来のキャリアパス（一例）】 ▼リーダー：入社3～6ヶ月 ┗スタッフのサポート、問合せの二次対応等 ▼SV：入社6～12ヶ月 ┗スタッフ育成・管理、業務管理等 ▼デスクマネージャー：入社4～6年 ┗目標達成に向けた運用、管理者育成、コスト管理等 ▼グループリーダー：入社6～8年 ┗事業計画策定、契約交渉、スタッフ評価等 【配属について】 ■主に一都三県（東京都、千葉県、神奈川県、埼玉県）の各現場に配属 ┗最寄り駅より通勤約1時間30分の範囲にて配属 ┗通勤時間2時間の範囲の場合は、勤務時間の考慮をするなどの場合もございます。 ※現在のお住まいでは通勤が困難と判断した場合は、入社までにお引越しをして頂きます。 【勤務時の服装】 スーツ 【転勤】 転勤なし ※転勤については事前にご相談の上、承諾いただいた方のみ転勤をお願いすることがございます。 ※全国出張をお願いすることもございます。 【勤務スタイル】 出社勤務 【雇用形態】 契約社員 【雇用形態備考】 雇用期間の定めあり（～2か月） 契約社員の方は正社員登用制度あり ※長期雇用を前提としているため、積極的に正社員雇用を行っております。 ※入社半年～1年以内での登用もあります。 試用期間あり（1年、条件変更なし） ※雇用継続後も1年間は試用期間となります。
東京都

年収：

251

万円

​〜

251

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不動産業のテレマーケティング・コールセンター・SV／東京都新宿区／年収251万円～年収251万円

☆おすすめPoint！ ・週休2日制！ ・未経験歓迎！ ・SV育成の研修＆教育充実★ ・昇給、賞与あり！ ・駅から徒歩5分の好立地！ SV候補として、コールセンターでの質疑応答、ヘルプ対応、スタッフ教育などに従事して頂きます★ 未経験歓迎！イチからスタートできます！ ～コミュニケーションスキルが活かせるオフィスワークです～ ◎高度なExcelスキルで事務処理をしたり、デスクに座って黙々と作業をするようなオフィスワークの事務スキルより、コミュニケーションスキルが大いに活かせる仕事です☆ ◎接客・販売やサービス業など、人と関わる仕事の経験があれば活躍できるお仕事です！ 【具体的な仕事内容】 下記のような管理業務をお任せします！ ■質疑応答 ■ヘルプ対応 ■スタッフ教育など 【業務について】 ◎官公庁関連の法人受付、大手通販系、大手交通系、家電メーカー、金融・保険などみんなが知ってる大手有名企業ばかりのため、安心して業務に取り組んで頂けます。 ◎コツコツと取り組み、1つずつ仕事を学んでいきながらステップアップを目指します☆ ◎慣れたらクライアント様対応やスタッフへの指導、シフト管理などのマネジメント業務などにも挑戦して頂きます！ ◎ゆくゆくは、大手グループ企業様にてメンバーを教育・サポートし、チームをまとめて頂くポジションをお願いします♪ ※基本ノルマはありません！ 【入社後について】 ◎経験に応じて出来る業務から行って頂くため、オフィスワークやデスクワークが初めての方でも心配不要です！ ◎初めはSV候補としてお客様からの問い合わせ対応などオペレーター業務からスタートし、スキルにあったお仕事から段階を踏んで進んで頂きます！ 【将来のキャリアパス（一例）】 ▼リーダー：入社3～6ヶ月 ┗スタッフのサポート、問合せの二次対応等 ▼SV：入社6～12ヶ月 ┗スタッフ育成・管理、業務管理等 ▼デスクマネージャー：入社4～6年 ┗目標達成に向けた運用、管理者育成、コスト管理等 ▼グループリーダー：入社6～8年 ┗事業計画策定、契約交渉、スタッフ評価等 【配属について】 ■主に一都三県（東京都、千葉県、神奈川県、埼玉県）の各現場に配属 ┗最寄り駅より通勤約1時間30分の範囲にて配属 ┗通勤時間2時間の範囲の場合は、勤務時間の考慮をするなどの場合もございます。 ※現在のお住まいでは通勤が困難と判断した場合は、入社までにお引越しをして頂きます。 【勤務時の服装】 スーツ 【転勤】 転勤なし ※転勤については事前にご相談の上、承諾いただいた方のみ転勤をお願いすることがございます。 ※全国出張をお願いすることもございます。 【勤務スタイル】 出社勤務 【雇用形態】 契約社員 【雇用形態備考】 雇用期間の定めあり（～2か月） 契約社員の方は正社員登用制度あり ※長期雇用を前提としているため、積極的に正社員雇用を行っております。 ※入社半年～1年以内での登用もあります。 試用期間あり（1年、条件変更なし） ※雇用継続後も1年間は試用期間となります。
東京都

年収：

251

万円

​〜

251

万円

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不動産業のテレマーケティング・コールセンター・SV／東京都渋谷区／年収251万円～年収251万円

☆おすすめPoint！ ・週休2日制！ ・未経験歓迎！ ・SV育成の研修＆教育充実★ ・昇給、賞与あり！ ・駅から徒歩5分の好立地！ SV候補として、コールセンターでの質疑応答、ヘルプ対応、スタッフ教育などに従事して頂きます★ 未経験歓迎！イチからスタートできます！ ～コミュニケーションスキルが活かせるオフィスワークです～ ◎高度なExcelスキルで事務処理をしたり、デスクに座って黙々と作業をするようなオフィスワークの事務スキルより、コミュニケーションスキルが大いに活かせる仕事です☆ ◎接客・販売やサービス業など、人と関わる仕事の経験があれば活躍できるお仕事です！ 【具体的な仕事内容】 下記のような管理業務をお任せします！ ■質疑応答 ■ヘルプ対応 ■スタッフ教育など 【業務について】 ◎官公庁関連の法人受付、大手通販系、大手交通系、家電メーカー、金融・保険などみんなが知ってる大手有名企業ばかりのため、安心して業務に取り組んで頂けます。 ◎コツコツと取り組み、1つずつ仕事を学んでいきながらステップアップを目指します☆ ◎慣れたらクライアント様対応やスタッフへの指導、シフト管理などのマネジメント業務などにも挑戦して頂きます！ ◎ゆくゆくは、大手グループ企業様にてメンバーを教育・サポートし、チームをまとめて頂くポジションをお願いします♪ ※基本ノルマはありません！ 【入社後について】 ◎経験に応じて出来る業務から行って頂くため、オフィスワークやデスクワークが初めての方でも心配不要です！ ◎初めはSV候補としてお客様からの問い合わせ対応などオペレーター業務からスタートし、スキルにあったお仕事から段階を踏んで進んで頂きます！ 【将来のキャリアパス（一例）】 ▼リーダー：入社3～6ヶ月 ┗スタッフのサポート、問合せの二次対応等 ▼SV：入社6～12ヶ月 ┗スタッフ育成・管理、業務管理等 ▼デスクマネージャー：入社4～6年 ┗目標達成に向けた運用、管理者育成、コスト管理等 ▼グループリーダー：入社6～8年 ┗事業計画策定、契約交渉、スタッフ評価等 【配属について】 ■主に一都三県（東京都、千葉県、神奈川県、埼玉県）の各現場に配属 ┗最寄り駅より通勤約1時間30分の範囲にて配属 ┗通勤時間2時間の範囲の場合は、勤務時間の考慮をするなどの場合もございます。 ※現在のお住まいでは通勤が困難と判断した場合は、入社までにお引越しをして頂きます。 【勤務時の服装】 スーツ 【転勤】 転勤なし ※転勤については事前にご相談の上、承諾いただいた方のみ転勤をお願いすることがございます。 ※全国出張をお願いすることもございます。 【勤務スタイル】 出社勤務 【雇用形態】 契約社員 【雇用形態備考】 雇用期間の定めあり（～2か月） 契約社員の方は正社員登用制度あり ※長期雇用を前提としているため、積極的に正社員雇用を行っております。 ※入社半年～1年以内での登用もあります。 試用期間あり（1年、条件変更なし） ※雇用継続後も1年間は試用期間となります。
東京都

年収：

251

万円

​〜

251

万円

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不動産業のテレマーケティング・コールセンター・SV／東京都中央区／年収251万円～年収251万円

☆おすすめPoint！ ・週休2日制！ ・未経験歓迎！ ・SV育成の研修＆教育充実★ ・昇給、賞与あり！ ・駅から徒歩5分の好立地！ SV候補として、コールセンターでの質疑応答、ヘルプ対応、スタッフ教育などに従事して頂きます★ 未経験歓迎！イチからスタートできます！ ～コミュニケーションスキルが活かせるオフィスワークです～ ◎高度なExcelスキルで事務処理をしたり、デスクに座って黙々と作業をするようなオフィスワークの事務スキルより、コミュニケーションスキルが大いに活かせる仕事です☆ ◎接客・販売やサービス業など、人と関わる仕事の経験があれば活躍できるお仕事です！ 【具体的な仕事内容】 下記のような管理業務をお任せします！ ■質疑応答 ■ヘルプ対応 ■スタッフ教育など 【業務について】 ◎官公庁関連の法人受付、大手通販系、大手交通系、家電メーカー、金融・保険などみんなが知ってる大手有名企業ばかりのため、安心して業務に取り組んで頂けます。 ◎コツコツと取り組み、1つずつ仕事を学んでいきながらステップアップを目指します☆ ◎慣れたらクライアント様対応やスタッフへの指導、シフト管理などのマネジメント業務などにも挑戦して頂きます！ ◎ゆくゆくは、大手グループ企業様にてメンバーを教育・サポートし、チームをまとめて頂くポジションをお願いします♪ ※基本ノルマはありません！ 【入社後について】 ◎経験に応じて出来る業務から行って頂くため、オフィスワークやデスクワークが初めての方でも心配不要です！ ◎初めはSV候補としてお客様からの問い合わせ対応などオペレーター業務からスタートし、スキルにあったお仕事から段階を踏んで進んで頂きます！ 【将来のキャリアパス（一例）】 ▼リーダー：入社3～6ヶ月 ┗スタッフのサポート、問合せの二次対応等 ▼SV：入社6～12ヶ月 ┗スタッフ育成・管理、業務管理等 ▼デスクマネージャー：入社4～6年 ┗目標達成に向けた運用、管理者育成、コスト管理等 ▼グループリーダー：入社6～8年 ┗事業計画策定、契約交渉、スタッフ評価等 【配属について】 ■主に一都三県（東京都、千葉県、神奈川県、埼玉県）の各現場に配属 ┗最寄り駅より通勤約1時間30分の範囲にて配属 ┗通勤時間2時間の範囲の場合は、勤務時間の考慮をするなどの場合もございます。 ※現在のお住まいでは通勤が困難と判断した場合は、入社までにお引越しをして頂きます。 【勤務時の服装】 スーツ 【転勤】 転勤なし ※転勤については事前にご相談の上、承諾いただいた方のみ転勤をお願いすることがございます。 ※全国出張をお願いすることもございます。 【勤務スタイル】 出社勤務 【雇用形態】 契約社員 【雇用形態備考】 雇用期間の定めあり（～2か月） 契約社員の方は正社員登用制度あり ※長期雇用を前提としているため、積極的に正社員雇用を行っております。 ※入社半年～1年以内での登用もあります。 試用期間あり（1年、条件変更なし） ※雇用継続後も1年間は試用期間となります。
東京都

年収：

251

万円

​〜

251

万円

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不動産業のテレマーケティング・コールセンター・SV／東京都中央区／年収251万円～年収251万円

☆おすすめPoint！ ・週休2日制！ ・未経験歓迎！ ・SV育成の研修＆教育充実★ ・昇給、賞与あり！ ・駅から徒歩5分の好立地！ SV候補として、コールセンターでの質疑応答、ヘルプ対応、スタッフ教育などに従事して頂きます★ 未経験歓迎！イチからスタートできます！ ～コミュニケーションスキルが活かせるオフィスワークです～ ◎高度なExcelスキルで事務処理をしたり、デスクに座って黙々と作業をするようなオフィスワークの事務スキルより、コミュニケーションスキルが大いに活かせる仕事です☆ ◎接客・販売やサービス業など、人と関わる仕事の経験があれば活躍できるお仕事です！ 【具体的な仕事内容】 下記のような管理業務をお任せします！ ■質疑応答 ■ヘルプ対応 ■スタッフ教育など 【業務について】 ◎官公庁関連の法人受付、大手通販系、大手交通系、家電メーカー、金融・保険などみんなが知ってる大手有名企業ばかりのため、安心して業務に取り組んで頂けます。 ◎コツコツと取り組み、1つずつ仕事を学んでいきながらステップアップを目指します☆ ◎慣れたらクライアント様対応やスタッフへの指導、シフト管理などのマネジメント業務などにも挑戦して頂きます！ ◎ゆくゆくは、大手グループ企業様にてメンバーを教育・サポートし、チームをまとめて頂くポジションをお願いします♪ ※基本ノルマはありません！ 【入社後について】 ◎経験に応じて出来る業務から行って頂くため、オフィスワークやデスクワークが初めての方でも心配不要です！ ◎初めはSV候補としてお客様からの問い合わせ対応などオペレーター業務からスタートし、スキルにあったお仕事から段階を踏んで進んで頂きます！ 【将来のキャリアパス（一例）】 ▼リーダー：入社3～6ヶ月 ┗スタッフのサポート、問合せの二次対応等 ▼SV：入社6～12ヶ月 ┗スタッフ育成・管理、業務管理等 ▼デスクマネージャー：入社4～6年 ┗目標達成に向けた運用、管理者育成、コスト管理等 ▼グループリーダー：入社6～8年 ┗事業計画策定、契約交渉、スタッフ評価等 【配属について】 ■主に一都三県（東京都、千葉県、神奈川県、埼玉県）の各現場に配属 ┗最寄り駅より通勤約1時間30分の範囲にて配属 ┗通勤時間2時間の範囲の場合は、勤務時間の考慮をするなどの場合もございます。 ※現在のお住まいでは通勤が困難と判断した場合は、入社までにお引越しをして頂きます。 【勤務時の服装】 スーツ 【転勤】 転勤なし ※転勤については事前にご相談の上、承諾いただいた方のみ転勤をお願いすることがございます。 ※全国出張をお願いすることもございます。 【勤務スタイル】 出社勤務 【雇用形態】 契約社員 【雇用形態備考】 雇用期間の定めあり（～2か月） 契約社員の方は正社員登用制度あり ※長期雇用を前提としているため、積極的に正社員雇用を行っております。 ※入社半年～1年以内での登用もあります。 試用期間あり（1年、条件変更なし） ※雇用継続後も1年間は試用期間となります。
東京都

年収：

251

万円

​〜

251

万円

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不動産業のテレマーケティング・コールセンター・SV／東京都中央区／年収251万円～年収251万円

☆おすすめPoint！ ・週休2日制！ ・未経験歓迎！ ・SV育成の研修＆教育充実★ ・昇給、賞与あり！ ・駅から徒歩5分の好立地！ SV候補として、コールセンターでの質疑応答、ヘルプ対応、スタッフ教育などに従事して頂きます★ 未経験歓迎！イチからスタートできます！ ～コミュニケーションスキルが活かせるオフィスワークです～ ◎高度なExcelスキルで事務処理をしたり、デスクに座って黙々と作業をするようなオフィスワークの事務スキルより、コミュニケーションスキルが大いに活かせる仕事です☆ ◎接客・販売やサービス業など、人と関わる仕事の経験があれば活躍できるお仕事です！ 【具体的な仕事内容】 下記のような管理業務をお任せします！ ■質疑応答 ■ヘルプ対応 ■スタッフ教育など 【業務について】 ◎官公庁関連の法人受付、大手通販系、大手交通系、家電メーカー、金融・保険などみんなが知ってる大手有名企業ばかりのため、安心して業務に取り組んで頂けます。 ◎コツコツと取り組み、1つずつ仕事を学んでいきながらステップアップを目指します☆ ◎慣れたらクライアント様対応やスタッフへの指導、シフト管理などのマネジメント業務などにも挑戦して頂きます！ ◎ゆくゆくは、大手グループ企業様にてメンバーを教育・サポートし、チームをまとめて頂くポジションをお願いします♪ ※基本ノルマはありません！ 【入社後について】 ◎経験に応じて出来る業務から行って頂くため、オフィスワークやデスクワークが初めての方でも心配不要です！ ◎初めはSV候補としてお客様からの問い合わせ対応などオペレーター業務からスタートし、スキルにあったお仕事から段階を踏んで進んで頂きます！ 【将来のキャリアパス（一例）】 ▼リーダー：入社3～6ヶ月 ┗スタッフのサポート、問合せの二次対応等 ▼SV：入社6～12ヶ月 ┗スタッフ育成・管理、業務管理等 ▼デスクマネージャー：入社4～6年 ┗目標達成に向けた運用、管理者育成、コスト管理等 ▼グループリーダー：入社6～8年 ┗事業計画策定、契約交渉、スタッフ評価等 【配属について】 ■主に一都三県（東京都、千葉県、神奈川県、埼玉県）の各現場に配属 ┗最寄り駅より通勤約1時間30分の範囲にて配属 ┗通勤時間2時間の範囲の場合は、勤務時間の考慮をするなどの場合もございます。 ※現在のお住まいでは通勤が困難と判断した場合は、入社までにお引越しをして頂きます。 【勤務時の服装】 スーツ 【転勤】 転勤なし ※転勤については事前にご相談の上、承諾いただいた方のみ転勤をお願いすることがございます。 ※全国出張をお願いすることもございます。 【勤務スタイル】 出社勤務 【雇用形態】 契約社員 【雇用形態備考】 雇用期間の定めあり（～2か月） 契約社員の方は正社員登用制度あり ※長期雇用を前提としているため、積極的に正社員雇用を行っております。 ※入社半年～1年以内での登用もあります。 試用期間あり（1年、条件変更なし） ※雇用継続後も1年間は試用期間となります。
東京都

年収：

251

万円

​〜

251

万円

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不動産業のテレマーケティング・コールセンター・SV／東京都中央区／年収251万円～年収251万円

☆おすすめPoint！ ・週休2日制！ ・未経験歓迎！ ・SV育成の研修＆教育充実★ ・昇給、賞与あり！ ・駅から徒歩5分の好立地！ SV候補として、コールセンターでの質疑応答、ヘルプ対応、スタッフ教育などに従事して頂きます★ 未経験歓迎！イチからスタートできます！ ～コミュニケーションスキルが活かせるオフィスワークです～ ◎高度なExcelスキルで事務処理をしたり、デスクに座って黙々と作業をするようなオフィスワークの事務スキルより、コミュニケーションスキルが大いに活かせる仕事です☆ ◎接客・販売やサービス業など、人と関わる仕事の経験があれば活躍できるお仕事です！ 【具体的な仕事内容】 下記のような管理業務をお任せします！ ■質疑応答 ■ヘルプ対応 ■スタッフ教育など 【業務について】 ◎官公庁関連の法人受付、大手通販系、大手交通系、家電メーカー、金融・保険などみんなが知ってる大手有名企業ばかりのため、安心して業務に取り組んで頂けます。 ◎コツコツと取り組み、1つずつ仕事を学んでいきながらステップアップを目指します☆ ◎慣れたらクライアント様対応やスタッフへの指導、シフト管理などのマネジメント業務などにも挑戦して頂きます！ ◎ゆくゆくは、大手グループ企業様にてメンバーを教育・サポートし、チームをまとめて頂くポジションをお願いします♪ ※基本ノルマはありません！ 【入社後について】 ◎経験に応じて出来る業務から行って頂くため、オフィスワークやデスクワークが初めての方でも心配不要です！ ◎初めはSV候補としてお客様からの問い合わせ対応などオペレーター業務からスタートし、スキルにあったお仕事から段階を踏んで進んで頂きます！ 【将来のキャリアパス（一例）】 ▼リーダー：入社3～6ヶ月 ┗スタッフのサポート、問合せの二次対応等 ▼SV：入社6～12ヶ月 ┗スタッフ育成・管理、業務管理等 ▼デスクマネージャー：入社4～6年 ┗目標達成に向けた運用、管理者育成、コスト管理等 ▼グループリーダー：入社6～8年 ┗事業計画策定、契約交渉、スタッフ評価等 【配属について】 ■主に一都三県（東京都、千葉県、神奈川県、埼玉県）の各現場に配属 ┗最寄り駅より通勤約1時間30分の範囲にて配属 ┗通勤時間2時間の範囲の場合は、勤務時間の考慮をするなどの場合もございます。 ※現在のお住まいでは通勤が困難と判断した場合は、入社までにお引越しをして頂きます。 【勤務時の服装】 スーツ 【転勤】 転勤なし ※転勤については事前にご相談の上、承諾いただいた方のみ転勤をお願いすることがございます。 ※全国出張をお願いすることもございます。 【勤務スタイル】 出社勤務 【雇用形態】 契約社員 【雇用形態備考】 雇用期間の定めあり（～2か月） 契約社員の方は正社員登用制度あり ※長期雇用を前提としているため、積極的に正社員雇用を行っております。 ※入社半年～1年以内での登用もあります。 試用期間あり（1年、条件変更なし） ※雇用継続後も1年間は試用期間となります。
東京都

年収：

251

万円

​〜

251

万円

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不動産業のテレマーケティング・コールセンター・SV／東京都中央区／年収251万円～年収251万円

☆おすすめPoint！ ・週休2日制！ ・未経験歓迎！ ・SV育成の研修＆教育充実★ ・昇給、賞与あり！ ・駅から徒歩5分の好立地！ SV候補として、コールセンターでの質疑応答、ヘルプ対応、スタッフ教育などに従事して頂きます★ 未経験歓迎！イチからスタートできます！ ～コミュニケーションスキルが活かせるオフィスワークです～ ◎高度なExcelスキルで事務処理をしたり、デスクに座って黙々と作業をするようなオフィスワークの事務スキルより、コミュニケーションスキルが大いに活かせる仕事です☆ ◎接客・販売やサービス業など、人と関わる仕事の経験があれば活躍できるお仕事です！ 【具体的な仕事内容】 下記のような管理業務をお任せします！ ■質疑応答 ■ヘルプ対応 ■スタッフ教育など 【業務について】 ◎官公庁関連の法人受付、大手通販系、大手交通系、家電メーカー、金融・保険などみんなが知ってる大手有名企業ばかりのため、安心して業務に取り組んで頂けます。 ◎コツコツと取り組み、1つずつ仕事を学んでいきながらステップアップを目指します☆ ◎慣れたらクライアント様対応やスタッフへの指導、シフト管理などのマネジメント業務などにも挑戦して頂きます！ ◎ゆくゆくは、大手グループ企業様にてメンバーを教育・サポートし、チームをまとめて頂くポジションをお願いします♪ ※基本ノルマはありません！ 【入社後について】 ◎経験に応じて出来る業務から行って頂くため、オフィスワークやデスクワークが初めての方でも心配不要です！ ◎初めはSV候補としてお客様からの問い合わせ対応などオペレーター業務からスタートし、スキルにあったお仕事から段階を踏んで進んで頂きます！ 【将来のキャリアパス（一例）】 ▼リーダー：入社3～6ヶ月 ┗スタッフのサポート、問合せの二次対応等 ▼SV：入社6～12ヶ月 ┗スタッフ育成・管理、業務管理等 ▼デスクマネージャー：入社4～6年 ┗目標達成に向けた運用、管理者育成、コスト管理等 ▼グループリーダー：入社6～8年 ┗事業計画策定、契約交渉、スタッフ評価等 【配属について】 ■主に一都三県（東京都、千葉県、神奈川県、埼玉県）の各現場に配属 ┗最寄り駅より通勤約1時間30分の範囲にて配属 ┗通勤時間2時間の範囲の場合は、勤務時間の考慮をするなどの場合もございます。 ※現在のお住まいでは通勤が困難と判断した場合は、入社までにお引越しをして頂きます。 【勤務時の服装】 スーツ 【転勤】 転勤なし ※転勤については事前にご相談の上、承諾いただいた方のみ転勤をお願いすることがございます。 ※全国出張をお願いすることもございます。 【勤務スタイル】 出社勤務 【雇用形態】 契約社員 【雇用形態備考】 雇用期間の定めあり（～2か月） 契約社員の方は正社員登用制度あり ※長期雇用を前提としているため、積極的に正社員雇用を行っております。 ※入社半年～1年以内での登用もあります。 試用期間あり（1年、条件変更なし） ※雇用継続後も1年間は試用期間となります。
東京都

年収：

251

万円

​〜

251

万円

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飲食業の店長・店長候補・管理職／東京都新宿区／年収456万円～年収684万円

◆おすすめPoint ・育児休暇制度有 ・会社独自の休暇制度多数あり ・まかないあり ・とにかく豊富な手当 ・手厚い待遇＆制度完備 店長候補として、管理業務・責任者業務などの店舗マネジメント業務をお任せします。 【事業内容】 飲食事業（居酒屋・ダイニング等） 【具体的な仕事内容】 ◆接客 ◆レジの金銭 ◆予約状況確認（店舗によって異なる） ◆開店準備 ◆清掃・備品整理 ◆仕込み対応 ◆スタッフ教育 ◆日報記入・シフト表作成などの事務作業 【入社後について】 入社研修・事業部別研修を経て、店舗（直営店）配属となります。 半年を目安として、店舗のオペレーション業務、管理業務・責任者業務を習得いただきます。 【ポジション】 店長昇格後は、店舗の最終意思決定者として店舗マネジメントをしていただきます。 年商約1億円の店舗の売上・利益管理、30名～80名の従業員の採用・教育・労務管理、店舗・業態改善に繋がる提案・企画等、業務内容は多岐にわたります。 ＼当社では完全実力主義！あなたの実力・能力を評価！／ 【1日のスケジュール（一例）】 出勤（日によってシフトが異なりますが、開店に合わせて出勤） ユニフォームに着替え、レジのお金等の確認 ↓ 開店準備 アルバイトスタッフと一緒に店内の清掃や整理を入念に行う ↓ 開店 開店直後はお客様の数も多くないため、仕込みを行いながらピークの時間帯に備える ↓ 接客 お客さまが増えてきた際、その日の様子に応じて、調理を担当することもあれば、ホールに出て接客対応をする ↓ スタッフ教育 お客さまの動きが少し落ち着いた時間を見計らって、新人アルバイトの教育をする ↓ 事務作業 バックヤードで日報記入やシフト表作成など事務処理を行う ↓ 退勤 店内に問題がないことを確認し、他の社員やアルバイトリーダーと引継ぎを行って帰宅する 【勤務時の服装】 制服（無料支給） 【転勤】 転勤なし 【勤務スタイル】 出社勤務 【雇用形態】 正社員 【雇用形態備考】 雇用期間の定めなし 試用期間あり（3ヶ月、条件変更なし） 研修中は月給27.5万円スタート
東京都

年収：

456

万円

​〜

684

万円

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飲食業の店長・店長候補・管理職／東京都新宿区／年収456万円～年収684万円

◆おすすめPoint ・育児休暇制度有 ・会社独自の休暇制度多数あり ・まかないあり ・とにかく豊富な手当 ・手厚い待遇＆制度完備 店長候補として、管理業務・責任者業務などの店舗マネジメント業務をお任せします。 【事業内容】 飲食事業（居酒屋・ダイニング等） 【具体的な仕事内容】 ◆接客 ◆レジの金銭 ◆予約状況確認（店舗によって異なる） ◆開店準備 ◆清掃・備品整理 ◆仕込み対応 ◆スタッフ教育 ◆日報記入・シフト表作成などの事務作業 【入社後について】 入社研修・事業部別研修を経て、店舗（直営店）配属となります。 半年を目安として、店舗のオペレーション業務、管理業務・責任者業務を習得いただきます。 【ポジション】 店長昇格後は、店舗の最終意思決定者として店舗マネジメントをしていただきます。 年商約1億円の店舗の売上・利益管理、30名～80名の従業員の採用・教育・労務管理、店舗・業態改善に繋がる提案・企画等、業務内容は多岐にわたります。 ＼当社では完全実力主義！あなたの実力・能力を評価！／ 【1日のスケジュール（一例）】 出勤（日によってシフトが異なりますが、開店に合わせて出勤） ユニフォームに着替え、レジのお金等の確認 ↓ 開店準備 アルバイトスタッフと一緒に店内の清掃や整理を入念に行う ↓ 開店 開店直後はお客様の数も多くないため、仕込みを行いながらピークの時間帯に備える ↓ 接客 お客さまが増えてきた際、その日の様子に応じて、調理を担当することもあれば、ホールに出て接客対応をする ↓ スタッフ教育 お客さまの動きが少し落ち着いた時間を見計らって、新人アルバイトの教育をする ↓ 事務作業 バックヤードで日報記入やシフト表作成など事務処理を行う ↓ 退勤 店内に問題がないことを確認し、他の社員やアルバイトリーダーと引継ぎを行って帰宅する 【勤務時の服装】 制服（無料支給） 【転勤】 転勤なし 【勤務スタイル】 出社勤務 【雇用形態】 正社員 【雇用形態備考】 雇用期間の定めなし 試用期間あり（3ヶ月、条件変更なし） 研修中は月給27.5万円スタート
東京都

年収：

456

万円

​〜

684

万円

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