Job details
【業務内容】
社員に対する教育・育成全般をお願いします。今回はIT領域の担当となります。
現状3名の担当がいますが、採用強化に伴い、増員を計画しております。
＜職務詳細＞
■新卒向け
・内定者研修企画、立案、実施、運用（ご経験に応じてお任せします）
・技術研修（開発全般）、セキュリティ研修、安全教育
・新卒採用担当者との連携
■経験者（第2新卒）向け
・入社時研修企画、立案、実施、運用（ご経験に応じてお任せします）
・技術研修（開発全般）、セキュリティ研修、安全教育
・経験者採用担当との連携
■定期研修
・実装研修（C、Java、C#、Pythonなど）
・クラウド環境（AWSなど）
・資格取得支援
■その他
・付随する事務業務全般
・面談、カウンセリングなど
Eligibility
【必須（MUST）】
下記いずれか
・Web系、業務系の開発経験
【歓迎（WANT）】
・C、Java、C#、Pythonの利用経験
・クラウド利用経験
・教育や育成にかかわった経験
Salary
annual income:
400
Ten thousand yen
〜
500
million yen
【想定年収】 400万円～500万円 ※初年度目安。昇給あり（年1回）【給与形態】
月給（基本給＋技術手当）+賞与（月給ベース）
【月給】
25万円～32万円
【残業】
全額支給
【諸手当】
技術手当（10000円～110000円）、役割手当（5000円～150000円）、通勤手当(上限50,000円)
Treatment and benefits
引越費用負担（上限200,000円）、帰省手当（月一回／単身赴任者対象）、
住宅補助制度（自己負担30000円。残りの家賃、敷金、礼金、共益費、火災保険費は会社負担）
【備考】
全国650万人の会員を持つ「福利厚生倶楽部」のプラチナプランが無料で利用できます
insurance
健康保険, 厚生年金, 労災保険, 雇用保険
Location
Working hours
09:00 － 18:00
※プロジェクトによっては交代勤務あり
【休憩時間】
60分
【フレックス】
有
【残業】
あり（平均16時間）
Holidays/Vacations
完全週休2日制、有給休暇（2020年度取得日数8.9日）、慶弔休暇、年末年始、夏期休暇、産休育休
trial period
有（3か月）条件変化なし
Selection Process
人事面接→責任者面接
【面接回数】
2回
Company name
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*You can view all information when you make an introduction.
Industry
情報通信・情報処理
Business details
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