Job details
◆業務内容
アイフルグループのシステムサービス機能を安全・安定的に提供するための運用マネージャーの募集です。業務効率化によるコスト抑制や安定稼動にむけたマネジメントを期待します。社内の多岐に渡るユーザー部門
からの依頼対応で調整や折衝業務が発生いたします。既存システムの 各種サーバ・ネットワーク等のEOL対応も行っていただきます。
【業務内容】・アイフルグループの基盤保守
・office365の保守運用/基盤構築 ・アイフル/ライフカードの業務運用
※2025年までに既存システムを完全刷新することを目指しており、100億円規模のプロジェクトが稼働中です。尚、当面は既存システムをご担当いただきます。
Eligibility
◆必須スキル・経験
・システム運用のご経験
・インフラ構築マネジメントのご経験
・人的マネジメントおよびプロジェクトの進捗管理のご経験
・迅速かつ柔軟な対応力やマネジメント能力
（社内ユーザーから多岐に渡る依頼があるため）
◆歓迎スキル・経験
・ネットワーク及びクラウド構築のご経験をお持ちの方
Salary
annual income:
840
Ten thousand yen
〜
1100
million yen
年収 8,400,000 円 - 11,000,000円経験・能力に応じて報酬額を決定いたします。
・月給：441,000円～（昇給あり）
・賞与：年２回支給
◆モデル年収
（例1）420万円 入社4年目 一般社員(月給23万円+賞与)
（例2）575万円 入社6年目 課長補佐/係長(月給27.2万円+賞与)
（例3）840万円 入社8年目 課長(月給44.1万円+賞与)
Treatment and benefits
◆福利厚生
・資格取得支援制度：資格受験料と交通費を全額負担
・学習支援制度 ：希望者にSchoo等のライセンス配布
・従業員持株会/確定拠出年金/職場積立NISA/財形貯蓄/共済会 等
・育児休業制度：子が1歳に達するまで（最長2歳まで延長可）
・育児短時間勤務：小学6年生まで
・人間ドッグ等補助：「最大35,000円／回」の範囲で補助有
・インフルエンザ予防接種補助：本人と被扶養者の費用負担
◆手当
・リファラル採用報奨金（1名につき最大30万円/条件有）
・住宅手当：持家の場合 月25,000円支給
賃貸の場合 家賃の50%〜72% 会社負担（条件有）
・通勤手当：月51,500円まで全額支給
・時間外勤務手当：1分単位で全額支給
・在宅勤務手当：月3,500円(条件有)
・子女教育手当：1人につき月8,000円
・転勤手当：100,000円（単身者50％／引越費用会社全額負担）
・単身赴任手当：月42,000円
・帰宅手当：毎月1回自宅までの交通費を全額負担（単身者のみ）
・夜間シフト、休日手当：500円〜（該当部署のみ／条件有）
◆研修
・階層別研修、戦略対応研修、選択型研修、選抜型研修
・中途採用者は別途入社後3日間の研修あり
◆副業
可
◆定年制の有無
定年：60歳
再雇用：70歳
insurance
健康保険, 厚生年金, 労災保険, 雇用保険
Location
Working hours
平日9:00~18:00（休憩時間60分含む）
残業有（残業手当：管理監督者のため支給無）
Holidays/Vacations
年間休日127日(2023年度)
・完全週休2日制（休日は 土日祝/配属部署によっては出社あり）
・リフレッシュ休暇（5日）
※リフレッシュ休暇は9月末までに入社した社員に付与
・年末年始休暇（5日）
・有給（入社時10日付与。勤続1年経過後の20日付与）
取得率73.4%
・積立有給休暇（最大40日）
・育児休暇、看護休暇、介護休暇、結婚休暇、産前産後休暇、慶弔休暇、災害休暇
・特別休暇
◆「子育て応援休暇」
（入園・卒園や運動家などのイベントで休暇が必要な場合、毎年２日までの特別休暇の取得が可）
◆「ペット忌引休暇」
（自宅で飼育する犬・猫が亡くなった際、忌引休暇（１日）を取得が可）
trial period
・試用期間：3か月（条件の変更なし）
Selection Process
1.書類選考
2.適性検査
3.面接（1～2回）
4.内定
※面接回数や内容は、場合によって変更となる場合があります。
◆応募書類の取り扱いについて
採用を見送らせていただくこととなった場合、お預かりした履歴書等の応募書類は破棄させていただきます。
Company name
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*You can view all information when you make an introduction.
Industry
金融・保険業
Business details
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