top of page

ID:

2511945258

卸売・小売業の組み込み・制御設計(自動車・各種機械)/福井県大野市/年収300万円~年収420万円

正社員

生産工程の職業

組み込み・制御設計(自動車・各種機械)

​Job details

◆おすすめpoint!
・土日休み
・長期連休年3回
・経験活かせるお仕事
・転勤なしで安心
・マイカー通勤OK

縫製自動機などの開発・製造を担う当社にて、設備制御設計等をご担当いただきます。

【事業内容】
縫製自動機事業開発・製造・販売
各種縫製品のOEM製造

【具体的な仕事内容】
■PLCを使用した設備制御設計
■仕様決定、ハード図設計、ソフト設計
■制御盤組、実装配線
■設備立上げ、デバック調整

【一日のスケジュール(例)】
08:30 出社後、朝礼・業務開始

12:00 昼休憩

12:50 業務再開

17:30 退社

【勤務時の服装】
制服(無料支給)

【転勤】
転勤なし

【勤務スタイル】
出社勤務

【雇用形態】
正社員

【雇用形態備考】
雇用期間の定めなし
試用期間あり(3ヶ月、条件変更なし)

Eligibility

普通自動車運転免許(AT限定可)
電気系学部学科卒業
3D/2D-CADで製品や部品を設計した経験

​Salary

annual income:

300

Ten thousand yen

​〜

420

million yen

【賞与】有(年2回、7月・12月、450
000円~600
000円※前年度実績)
【昇給】有(年1回、ひと月あたり3
000円~7
000円※前年度実績)
【その他】+その他諸手当初年度想定年収 3,450,000~4,800,000円

Treatment and benefits

健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
通勤手当(月額31,600円※上限あり・実費支給)
残業手当
休日手当
深夜手当
単身赴任手当
従業員持株制度
再雇用制度
退職金制度
育児休暇
介護休暇
資格取得支援

insurance

健康保険, 厚生年金, 労災保険, 雇用保険

Location

Working hours

8:30~17:30(休憩70分)
時間外労働あり(月平均20時間)

​Holidays/Vacations

週休2日制(土日休み※祝日は除く)
会社カレンダーによる
年間休日117日(2023年度)
年次有給休暇(6ヶ月経過後10日付与)
GW休暇
夏季休暇
年末年始休暇
慶弔休暇
育児休暇
介護休暇
特別休暇(結婚、忌引き等)

trial period

Selection Process

応募⇒チャットで受付⇒1次面接⇒2次面接⇒合否

Company name

***********

*You can view all information when you make an introduction.

Industry

卸売・小売業

​Business details

***********

*You can view all information when you make an introduction.

この仕事に興味がある

送信ありがとうございました

*Storf will contact you regarding your entry and application.

*Career emails (Softbank, docomo, au) may be garbled, so please enter a free email if possible.

302 Otemachi F-building,8-11-1 Otemachi, 
Matsuyama-shi, Ehime 790-0067, Japan

  • Facebook ホワイトアイコン
  • Instagram ホワイトアイコン

Business hours 10:00-19:00 (last reception for interviews 18:00)
Regular holiday Sundays and holidays

Storf's QR code for LINE registration

Add friends on LINE

Ministry of Health, Labour and Welfare
Paid Employment Placement License number: 38-Yu-300165

Immigration Services Agency
Registration support organization registration number: 22Tou-007680

Want to scout excellent human resources/Utilize mid-career/middle class​

Companies that want to scout mid-level and middle-class people with specialized technical knowledge

Copyright (C) Storf Inc. All Rights Reserved.

bottom of page