Job details
▼おすすめPoint!
・転勤一切なし
・スキル活かせる
・シフト勤務体制
・夜勤なし
・退職金制度あり
サービス提供責任者として、お客様が当たり前の日常生活を送れるよう、具体的な訪問介護計画を立てて頂くお仕事です☆
未経験歓迎!イチからスタートできます!
【事業内容】
訪問介護サービス・訪問入浴サービス・障がい者総合支援サービス・PRIME ONE(暮らしサポート自費サービス)
【具体的な仕事内容】
■訪問介護計画の作成
┗お客様の日常生活での「できないこと」や「援助が必要なこと」から「当たり前の日常生活」を送るために必要なケアを見極め、具体的な訪問介護計画を立てて頂きます。
【1日の流れ(一例)】
08:30 出社
・コース確認、ご家族やケアマネからの連絡確認
↓ 移動15分
09:00
・訪問(買い物)1件目
↓ 移動15分
10:00
・ケアマネとの情報共有、連絡調整
・ご家族への連絡、報告
・新規受け入れ対応
↓
12:00 休憩(60分)
↓ 移動15分
13:30
・サービス担当者会議参加
↓ 移動15分
15:45
・サービス担当者会議録の作成
・ヘルパーさんへの業務内容、サービス指示
・法定研修、個別研修の実施
・アセスメント・モニタリング、計画書作成
・ヘルパーからの情報共有、相談
↓
17:30 退社
※訪問するお客様の時間帯により、直行直帰あり
【サービス提供責任者について】
お客様にはそれぞれの生活歴があり、それぞれの価値観があり、それぞれの生活環境があります。
そのため、日常的な生活行為を通して「当たり前の生活」を支援することは簡単なことではなく、支援内容は人により異なり、一人として同じではありません。
個々のお客様の心身機能、日常生活、社会参加などの生活機能や背景要因をトータル的に見て、その人が理想とする生活に近づけるために、他職種と連携・調整を図りながら必要なサービスを必要な量組み込んで生活基盤を支えていくのがサービス提供責任者の大きな役目です★
【勤務時の服装】
制服(無料貸与)
【転勤】
転勤なし
【勤務スタイル】
出社勤務
【雇用形態】
正社員
【雇用形態備考】
雇用期間の定めなし
試用期間あり(3~4か月、条件変更なし)
Eligibility
介護福祉士
サービス提供責任者の経験(年数不問)
~未経験OK~
普通自動車運転免許お持ちの方歓迎
Salary
annual income:
301
Ten thousand yen
〜
362
million yen
【賞与】有(年2回、最大50万円※昨年度実績)
【昇給】有(年1回)
※昇給・賞与は評価による。
【その他】+その他諸手当初年度想定年収300.6~361.8万円
Treatment and benefits
健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
通勤手当(上限5万円※公共交通機関の場合)
家族手当(規定支給)
残業手当(残業代全額支給)
休日手当
深夜手当
扶養手当(配偶者:1万円/満18歳未満の子:5千円)
資格手当
定期健康診断
退職金(勤続年数3年以上)
慶弔金
個人年金など(従業員拠出)
キャリアパス制度
産前産後休暇
育児休暇
産後パパ育休制度
介護休業
