top of page

ID:

2721745258

製造業の品質・生産管理(電気・電子・機械)/愛知県豊川市/年収197万円~年収246万円

正社員

生産工程の職業

品質・生産管理(電気・電子・機械)

​Job details

生産管理・購買管理・品質管理の業務に従事して頂きます。

【取扱事業】
鉄道車輌・二輪車の部品加工

【具体的な仕事内容】
当工場と協力工場で鉄道車両部品、オートバイ車体部品の製造をします。
■取引先への発注納入管理等と梱包
■物流用資材購入等
■専用システムを活用した発注、電話発注(扱う部品は鉄道部品が7割・二輪が3割)
■受け入れ品・出荷品の確認業務
┗オフィスワーク以外にも従事して頂きますので、アクティブに就業することができます。
■梱包確認、積み込み確認、伝票発行・受け渡し
■取引先への発注指示、見積り確認、価格折衝
■生産計画と進捗状況の確認
■明日の業務の確認やメールやメモなどチェック、日報作成

【1日のスケジュール(一例)】
出社、朝礼

業務開始(10分休憩有り)

昼休憩

業務再開(10分休憩有り)

退社

【勤務時の服装】
制服(無料支給)

【転勤】
転勤なし

【勤務スタイル】
出社勤務

Eligibility

生産管理の実務経験
高卒以上
\下記該当する方大歓迎/
外注先管理のご経験のある方
フォークリフト免許お持ちの方
PCでのExcel操作が出来る方

​Salary

annual income:

197

Ten thousand yen

​〜

246

million yen

【賞与】有(年2回※賞与2.5カ月)
【昇給】有(年1回)
【その他】+その他諸手当初年度想定年収 240~320万円

Treatment and benefits

健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
通勤手当(月額1,600円~18,700円※自動車通勤の場合・距離に応じる)
家族手当(配偶者9,000円・子供3,500円)
残業手当
休日手当
深夜手当
食事代補助(自己負担330円で食堂利用可)
育児・介護休暇

insurance

健康保険, 厚生年金, 労災保険, 雇用保険

Location

Working hours

8:00-17:00(休憩 1時間)
時間外労働 あり(月平均20時間)

​Holidays/Vacations

土日休み(祝日は除く)
年間休日121日
GW休暇
夏季休暇
年末年始休暇
育児・介護休暇
有給休暇

trial period

雇用期間の定めなし
試用期間あり(3ヶ月、条件変更なし)

Selection Process

応募⇒チャットで受付⇒書類選考⇒面接⇒合否

Company name

***********

*You can view all information when you make an introduction.

Industry

製造業

​Business details

***********

*You can view all information when you make an introduction.

この仕事に興味がある

送信ありがとうございました

*Storf will contact you regarding your entry and application.

*Career emails (Softbank, docomo, au) may be garbled, so please enter a free email if possible.

302 Otemachi F-building,8-11-1 Otemachi, 
Matsuyama-shi, Ehime 790-0067, Japan

  • Facebook ホワイトアイコン
  • Instagram ホワイトアイコン

Business hours 10:00-19:00 (last reception for interviews 18:00)
Regular holiday Sundays and holidays

Storf's QR code for LINE registration

Add friends on LINE

Ministry of Health, Labour and Welfare
Paid Employment Placement License number: 38-Yu-300165

Immigration Services Agency
Registration support organization registration number: 22Tou-007680

Want to scout excellent human resources/Utilize mid-career/middle class​

Companies that want to scout mid-level and middle-class people with specialized technical knowledge

Copyright (C) Storf Inc. All Rights Reserved.

bottom of page